NATJEČAJ ZA ODABIR OSOBLJA U SKLOPU ERASMUS+ KA1 PROJEKTA brpj HR01-KA121-VET-000120065
1. OPĆENITO
Natječaj se odnosi na odobreni Erasmus+ projekt broj HR01-KA121-VET-000120065 (nadalje u tesktu Projekt) u Školi za trgovinu modni dizajn Rijeka (nadalje u tekstu Škola). Natječajem se bira mobilnost osoblja u obliku job shadowinga/praćenja rada koje bi se provodilo u razdoblju trajanja projekta:
– 1 nastavnik ekonomske grupe predmeta – 6 radnih dana, 8 dana mobilnosti, Portugal
– 1 nastavnik tekstilne grupe predmeta – 6 radnih dana, 8 dana mobilnosti, Portugal
Obveze sudionika mobilnosti su slijedeće:
– upoznati pojedinosti projekta
– sudjelovati u planiranju mobilnosti nakon odabira osoblja (put, smještaj, sadržaj prakse, dokumenti….)
– sudjelovati u mobilnosti
– prenijeti stečena znanja na kolege u Školi i šire
– raditi na širenju rezultata Projekta
– pravovremeno obavještavati koordinatora mobilnosti i školskog Erasmus koordinatora o svim podacima i novostima važnima za sudjelovanje u mobilnosti
– surađivati s ostalim sudionicima mobilnosti
– truditi se, zalagati i savjesno ispunjavati svoje obveze prema matičnoj i partnerskoj ustanovi
– svojim postupcima na najbolji način predstavljati Školu i Projekt
2. NAČIN ODABIRA I KRITERIJI
Kako bi ušao u odabir, kandidat mora zadovoljiti formalne uvjete:
– potpuno i točno ispuniti Prijavnicu za Erasmus + mobilnost osoblja
Svi koji su zadovoljili formalne uvjete ulaze u daljnju procjenu gdje se procjenjuje slijedeće:
SUDJELOVANJE U PRIPREMI PROJEKTA I PRIPREMI MOBILNOSTI
– ovaj dio pokazuje je li i u kojoj mjeri kandidat sudjelovao u traženju partnera, planiranju sadržaja usavršavanja i planiranju i pripremi mobilnosti
BODOVI: svaki odgovor DA nosi 3 boda, DJELOMIČNO 1 bod, NE 0 bodova.
POZNAVANJE JEZIKA
Ovaj dio pokazuje može li i u kojoj mjeri kandidat komunicirati na jeziku usavršavanja (jezik koji je dogovoren kao jezik na kojem će se odvijati usavršavanje). BODOVI: razina B1 ili B2 = 2 boda, C1 ili C2 razina = 4 boda
Ovaj dio pokazuje može li i u kojoj mjeri kandidat komunicirati na jeziku domaćina (jezik kojim se govori u zemlji domaćina mobilnosti) . BODOVI: razina A1 ili A2 = 1 bod, razina B1 ili B2 = 2 boda, C1 ili C2 = 3 boda.
Samoprocjena se provodi na temelju CEFR razina (Common European Framework of Reference for Languages).koja je preuzeta sa https://rm.coe.int/CoERMPublicCommonSearchServices/DisplayDCTMContent?documentId=090000168045bb4b.
PRIMJENA I ŠIRENJE ZNANJA I VJEŠTINA
U ovom dijelu kandidati trebaju odgovoriti na sva postavljena pitanja. cilj je pokazati da baš oni mogu na najbolji način iskoristiti mogućnosti mobilnosti i omogućiti napredak drugima. Ovaj dio procjenjuje komisija za odabir osoblja. BODOVI: u potpunosti obrazloženo:= 5 bodova, u većoj mjeri obrazloženo = 3 boda, vrlo površno obrazloženo =1 bod, nije zadovoljavajuće =0 bodova.
3. KOMISIJA ZA ODABIR KANDIDATA
Komisija za odabir kandidata sastoji se od ravnatelja i/ili odabranih članova Tima za mobilnost koje imenuje ravnateljica Odlukom. Kako bi bio odabran, kandidat mora ostvariti minimalna broj bodova i imati suglasnost ravnatelja za sudjelovanje. U slučaju potrebe ravnateljev glas odlučuje o izboru kandidata. Na temelju ostvarenih bodova sastavlja se lista kandidata o kojoj će biti obaviješteni u roku od 7 dana od roka za predaju prijavnice putem oglasne ploče u zbornici i e poštom. Najviše rangirani kandidati na listi bit će odabrani za sudjelovanje u mobilnosti Ostali kandidati bit će zamjenski sudionici redoslijedom na rang listi.
4. DODATNE INFORMACIJE
Dodatni podaci na https://ss-tmd-ri.skole.hr/erasmus_/erasmus_2022_2023_i kod Erasmus + koordinatora.
U Rijeci, 23.10.2023.
KLASA: 602-01/23-01/05
URBROJ:2170-60-01-23-06
Priloženi dokumenti:
Priloženi dokumenti:
Erasmus+Programme Guide2023 hr.pdf
Priloženi dokumenti: